7月15日至18日，2025年重慶市第五期創新方法培訓——創新方法師資能力提升培訓圓滿落幕。本次培訓由重慶市科學技術協會、重慶市總工會聯合主辦，旨在培養一批服務本地創新方法推廣應用的骨干師資力量，為我市科技創新高質量發展提供人才支撐。

培訓為期4天，面向全市高校教師及企業創新方法應用相關技術人員，參訓學員約90%具備博士學位或副高級以上職稱，擁有理工科專業背景或工程技術領域研發管理經驗，并熟悉TRIZ創新方法的應用與實踐。培訓以TRIZ理論為核心，涵蓋技術創新方法全鏈條，包括問題發現與分析、系統化創新流程、發明問題解決工具及輔助創新技術等。課程采用“理論+實操”模式，通過典型案例解析、分組研習和模擬試講等形式，幫助學員深入掌握TRIZ方法精髓，提升教學與推廣能力。在培訓過程中，學員結合所在單位實際技術難題開展研討，深入剖析問題根源，探索創新解決方案，有效提升了理論與實踐結合的能力。

為檢驗教學成果、促進分享交流、選拔優秀師資，特設置現場模擬教學，學員圍繞TRIZ創新方法核心知識點自選題材，考評組著重從學員試講環節的教學內容、設計邏輯、表達感染力、互動能力、教態課件五個維度進行考察，全面檢驗培訓質量與講師綜合能力。本期培訓考核優秀者將優先納入重慶市科協創新方法專家庫，并有機會參與市科協組織的創新方法推廣活動及科技資源對接服務，進一步發揮專業優勢，服務地方產業創新發展。

來自全市部分高校、科研院所和重點企業的40名學員順利完成全部課程并通過考核，獲得結業證書。

（市科協科技服務中心 供稿）